Führung 3 – Mitarbeitergespräche gestalten

Seminarziel

Die Teilnehmenden üben, Gespräche so zu führen, dass sie selbst mit emotionalen Situationen souverän umgehen und die Mitarbeitenden ihre Probleme eigenständig lösen können.

Seminarinhalte

  • Ziel und Zweck des Mitarbeitergespräches
  • Klima von Anerkennung und Wertschätzung schaffen
  • Mitarbeitende zur eigenständigen Problemlösung führen
  • Umgang mit eigenen und fremden Emotionen
  • Beziehung gestalten und Vertrauen vertiefen

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